勞務(wù)派遣是一種特殊的用工形式，它由勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，然后將其派往用工單位，在用工單位的工作場所內(nèi)勞動(dòng)，接受用工單位的指揮和監(jiān)督，以完成勞動(dòng)力和生產(chǎn)資料結(jié)合。

　　在這種用工方式中，勞務(wù)派遣單位負(fù)責(zé)支付勞動(dòng)者的工資和社會保險(xiǎn)等費(fèi)用，而用工單位則向勞務(wù)派遣單位支付一定的服務(wù)費(fèi)用。

　　勞務(wù)派遣可以用于滿足用工單位臨時(shí)性或短期的人力資源需求，同時(shí)也可以為勞動(dòng)者提供更多的就業(yè)機(jī)會和靈活的就業(yè)方式。然而，在使用勞務(wù)派遣的過程中，需要注意保障勞動(dòng)者的權(quán)益和利益，避免出現(xiàn)濫用和不規(guī)范的情況。